在集團公司2017年黨建與黨風(fēng)廉政建設工作(zuò)會議(yì)上(shàng)的講話(huà)

發布時(shí)間(jiān):2017-07-06 17:31:00     發布者:     浏覽次數:23130

在集團公司2017年黨風(fēng)廉政建設

工作(zuò)會議(yì)上(shàng)的講話(huà)

李雪峰

20174月(yuè)(yuè)1日)

同志們:

2017年集團公司黨風(fēng)廉政建設工作(zuò)的總體(tǐ)要求是:深入貫徹黨的十八大和十八屆曆次全會、中央紀委七次全會和自治區黨委十一(yī)屆九次全會、紀委十一(yī)屆八次全會精神,按照自治區黨委、紀委的統一(yī)部署安排,堅持全面從嚴治黨、依規治黨,嚴明政治紀律和政治規矩,加強黨内監督,強化(huà)監督執紀問責,锲而不舍落實中央八項規定精神,加強紀檢監察隊伍建設,保持懲治腐敗的高壓态勢,推進黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作(zuò)取得新(xīn)成效。

下(xià)面,結合集團公司實際就(jiù)做好(hǎo)(hǎo)今年的黨風(fēng)廉政建設工作(zuò)重點講以下(xià)幾方面内容:

一(yī)、加強紀律建設,嚴格執行和維護黨的紀律

一(yī)是嚴格貫徹執行《準則》和《條例》。《黨章》是我們黨員(yuán)幹部遵循的“根本大法”,《準則》、《條例》是黨員(yuán)領導幹部安身(shēn)立命的“法寶”。要牢固樹立“四個(gè)意識”,切實增強“四個(gè)自信”。各級黨員(yuán)、領導幹部要以身(shēn)作(zuò)則,帶頭學習,自覺遵守,全體(tǐ)黨員(yuán)要準确把握内涵要義,學深悟透。紀檢部門的同志要将兩項法規中包含的精神要求、标準尺度等,自覺融會貫通到監督執紀問責的各項工作(zuò)中去。

二是嚴格執行政治紀律和政治規矩。不以規矩不能(néng)成方圓,把遵守政治紀律和政治規矩擺在更加突出重要的位置,引導廣大黨員(yuán)幹部講政治、守紀律、懂規矩,督促黨員(yuán)、領導幹部自覺做到“四個(gè)服從”、“五個(gè)必須”。以《準則》和《條例》為(wèi)依據,加強對政治紀律執行情況的監督檢查,确保中央和自治區黨委,集團公司黨委的重大決策部署落地生(shēng)根。

二、層層傳導壓力,全面落實“兩個(gè)責任”

一(yī)是切實抓好(hǎo)(hǎo)主體(tǐ)責任落實。建立黨風(fēng)廉政建設“兩個(gè)責任”清單,即:問題清單、問責清單,推進領導幹部落實主體(tǐ)責任全程紀實,做到每項責任有具體(tǐ)工作(zuò)要求、有具體(tǐ)工作(zuò)措施、有具體(tǐ)制度規範。黨組織主要負責人(rén)及其班子(zǐ)成員(yuán)分(fēn)别履行“第一(yī)責任人(rén)”和“一(yī)崗雙責”職責,黨組織書記切實做到“四個(gè)親自”。旗幟鮮明支持紀委開展工作(zuò),每年至少召開一(yī)次黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作(zuò)會議(yì),每半年至少召開一(yī)次黨組織會議(yì)分(fēn)析研究黨風(fēng)廉政建設和反腐敗工作(zuò)。通過督查督辦、指導檢查、公開承諾、工作(zuò)約談、簽字背書、評議(yì)報(bào)告等措施,傳導責任壓力。

二是從嚴監督執紀問責。認真履行“黨章”賦予的監督職責,綜合運用監事(shì)會、審計和信訪等資源,監督檢查“兩個(gè)責任”是否落實到位、制度規定是否健全落實、教育管理(lǐ)是否到位、“四風(fēng)”問題是否得到有效遏制、違紀違規問題是否及時(shí)處理(lǐ)或上(shàng)報(bào),把監督落實到各項工作(zuò)之中。認真落實“雙報(bào)告”制度,嚴格執行“一(yī)案雙查”,強化(huà)責任追究。

三、強化(huà)紀律審查,堅決遏制腐敗行為(wèi)

一(yī)是馳而不息糾治“四風(fēng)”。重點加強對公款吃喝(hē)、公款旅遊等踩踏作(zuò)風(fēng)紅(hóng)線等問題的監督檢查,加強對會議(yì)經費、公務(wù)接待、辦公用房(fáng)、職務(wù)消費等監督檢查,及時(shí)糾正各種違紀違規問題。堅決糾正借喬遷、升學及婚喪嫁娶中借機斂财的不正之風(fēng)。

二是關(guān)口前移,強化(huà)監督檢查。針對集團公司在工程建設、項目承攬、招投标等腐敗多發易發領域,建立風(fēng)險點防控制度。抓好(hǎo)(hǎo)廉潔從業教育,關(guān)口前移,以防為(wèi)主、防控結合。全年開展集中學習和警示教育活動不少于4次,受教育面達100%建立健全主要領導“五不分(fēn)管”和“末位發言”、上(shàng)級黨委或紀委同下(xià)級企業主要負責人(rén)談話(huà)、“三重一(yī)大”、廠務(wù)黨務(wù)公開等制度。認真開展領導幹部述職、述德、述廉和職工群衆對領導幹部測評活動,領導幹部要向職代會報(bào)告工作(zuò),接受群衆測評,切實加強對權力的監督和制約,把權力關(guān)進制度的籠子(zǐ)裏。

三是認真做好(hǎo)(hǎo)紀律審查工作(zuò)。以《準則》、《條例》和“四種形态”為(wèi)尺度,嚴格落實紀律審查以上(shàng)級紀委領導為(wèi)主的要求,嚴格執行初核、立案請示報(bào)批等制度,規範向上(shàng)級紀委報(bào)告線索處置和執紀審查程序,切實提高辦案效率和質量,全年問題線索辦結率達100%

四、加強自身(shēn)建設,打造忠誠幹淨擔當的紀檢幹部隊伍一(yī)是認真落實“三轉”要求,健全機構、配齊人(rén)員(yuán),把

心思和精力聚焦在主業上(shàng),為(wèi)黨委決策的貫徹落實保駕護航,把紀律挺在前面,創新(xīn)工作(zuò)方式,運用好(hǎo)(hǎo)監督執紀“四種形态”。

二是内強素質外樹形象。打鐵還需自身(shēn)硬,帶頭守紀律、講規矩、盡職責,敢擔當,廉潔自律,大力發揚“嚴”和“實”的優良傳統和作(zuò)風(fēng)。用“四個(gè)嚴格”、“六不準”的紀律要求規範紀檢幹部隊伍的言行,防止“燈下(xià)黑”,以“忠誠”為(wèi)核心、“幹淨”為(wèi)本職、“擔當”為(wèi)要義樹立紀檢幹部的良好(hǎo)(hǎo)形象。

同志們,加強黨風(fēng)廉政建設,落實全面從嚴治黨,永遠(yuǎn)在路(lù)上(shàng),需要在堅持中深化(huà),在深化(huà)中堅持。讓我們在上(shàng)級紀委和公司黨委的堅強領導下(xià),不忘初心、繼續前進,堅定不移地推進黨風(fēng)廉政建設再上(shàng)新(xīn)台階,為(wèi)确保完成集團公司年度任務(wù)目标保駕護航。